9 наград и три номинации на Гран-при на US International Film and Video Festival 2020 года у FREEMOTION GROUP
В 2020 году на фестивале было вручено в общей сложности 105 наград. Распределение по странам следующее:
Различные страны Европы и Великобритании — 36Гонконг — 18
Япония — 14
Россия — 12
Филлипины — 7
Китай — 6
Канада — 3
США — 3
Тайвань — 2
Катар, Чили, ЮАР и Новая Зеландия по одному
Россия в 2020 году получила 12 наград. Из них 9 жюри отдало FREEMOTION GROUP.
1. «Золото» и номинация на Гран-при у фильма «Выбор».
Номинация: CORPORATE: Внутренние коммуникации
Заказчик: Ростех, ОДК – Климов.
Конструкторы в интервью словно общаются с героем из постановочной части фильма, а зритель наблюдает изменение отношения школьника к профессии, которую молодое поколение в России считает скучной и подходящей только для стариков.
2. «Золото», номинация на Гран-при у фильма «Сын». Второе название «Спасибо за меня».
Номинация: ENTERTAINMENT: Короткометражный фильм
Заказчик: Фонд «День Аиста»
8 минутный фильм о встрече матери, отказавшейся когда-то от ребёнка и её сына. Приёмные дети зачастую хотят разыскать своих биологических родителей, чтобы получить от них ответы на свои самые важные вопросы. Тайна усыновления — это не такой однозначный вопрос, как кажется.
3. «Золото», номинация на Гран-при у телепроекта «Квартирник НТВ у Маргулиса».
Номинация: ENTERTAINMENT: Performing Arts
Заказчик: НТВ
«Квартирник» — любимый в России, но не известный в мире формат. Описание фестивальной заявки «Квартирника» было достаточно длинным – ведь пришлось немного рассказать и о истории СССР и о том, что в те времена значили встречи с музыкантами и о том, как в «огроменных квартирах по 54 квадратных метра» собирались под сотню человек, чтобы постушать настоящих рокеров.
4. «Серебро» у фильма «Сын». Второе название «Спасибо за меня».
Номинация: CORPORATE: Corporate Social Responsibility/Non-Profit
Заказчик: Фонд «День Аиста»
Любая тайна ограничивает детей, сдерживает их развитие. К сожалению, в России, тайна усыновления до сих пор существует. Проект направлен на то, чтобы помочь сделать шаг навстречу отмены тайны усыновления от детей.
5. «Бронза» у фильма FINAPORT HR.
Номинация: CORPORATE. Внутренние коммуникации.
Заказчик: Компания в области Wealth Management Finaport Holding Ltd., Цюрих и Сингапур. Она управляет состояниями богатейших людей мира и реализует особый подход в области рекрутмента и HR, отбирая в команду людей схожих по ценностям. Фильм о том, кого и как нанимают в Finaport Holding Ltd.
6. Бронза у фильма «Выбор».
Номинация: CORPORATE: Public Relations
Заказчик: Ростех, ОДК – Климов.
«Выбор» — это рассказ широкой аудитории и особенно студентам и школьникам о профессии конструктор авиадвигателей. Кино с большой художественно-постановочной частью, в которой рассказывается о generation gap, снято для того, чтобы сделать желанной профессию конструктора.
7. «Бронза» у фильма «Россия на драйве».
Номинация: Спорт
Заказчик: ПАО «Газпром нефть»
Гонки на выносливость WEC (FIA World Endurance Championship) как соревновательный вид спорта в России не пользуются большой популярностью. При этом российская команда не просто выступает в этом виде спорта на мировом уровне, но и борется за призовые места в мировом рейтинге. Задача состояла в том, чтобы создать научно-популярный фильм для широкой аудитории, который бы популярно описывал саму гонку WEC и выделял в ней роль российской команды.
8. «Бронза» у фильма «Россия на драйве».
Номинация: PUBLIC RELATIONS
Заказчик: ПАО «Газпром нефть»
Фильм был направлен на укрепление имиджа G-drive как высокотехнологичного и успешного бренда автомобильного топлива.
9. «Бронза» у фильма «Самоубийцы».
Номинация: CORPORATE. Внутренние коммуникации.
Заказчик: ООО «Евраз холдинг»
Серия роликов «Самоубийцы» (второе название «Какой выбор сделаешь ты?») была создана для того, чтобы привлечь внимание сотрудников ЕВРАЗ к вопросам личной ответственности за безопасность на производстве. Как правило, все несчастные случаи на предприятиях группы ЕВРАЗ были связаны с осознанным нарушением сотрудниками предписаний, инструкций и в целом культуры безопасности. Компания через видео воздействовала на сотрудников, сравнивая решение о пренебрежении техникой безопасности с самоубийством. Кроме того, мы стремились распространить эту информацию не только среди сотрудников предприятия, но и среди членов их семей.
3 работы, получившие «Золото», номинированы на Гран-при.
Жюри фестиваля объявит обладателя Гран-при 15-го июня.